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Home Legislação e Normas Portarias da Comissão Processante Permanente Portaria da Comissão Processante Permanente

Portaria da Comissão Processante Permanente

PORTARIA N.º 3263/2017 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º –prorrogar por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão do Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº 2165 de 21 de junho de 2017, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 26 de junho de 2017, para apurar as supostas irregularidades relatadas no processo 23089.001016/2017-69.

PORTARIA N.º 3264/2017 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º –prorrogar por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão do Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº 1314 de 20 de abril de 2017, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 26 de abril de 2017, prorrogada pela portaria nº 2168 de 22 de junho de 2017, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 26 de junho de 2017, para apurar as supostas irregularidades relatadas no processo 23089.000261/2017-59.

PORTARIA N.º 3265/2017 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Reconduzir por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão do Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº 3550 de 18 de outubro de 2016, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 26 de outubro de 2016, prorrogada pela portaria nº 4196 de 06 de dezembro de 2016, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 09 de dezembro de 2016, prorrogada pela portaria nº 419 de 06 de fevereiro de 2017, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 09 de fevereiro de 2017, prorrogada pela portaria nº 1165 de 07 de abril de 2017, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 11 de abril de 2017, prorrogada pela portaria nº 1995 de 30 de maio de 2017, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 01 de junho de 2017, para apurar as supostas irregularidades relatadas no processo 23089.002114/2016-32.

PORTARIA N.º 3267/2017 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Designar os servidores ADRIANA MARIA PORRO matrícula Siape 002137309, ADEMAR ARTHUR CHIORO DOS REIS matrícula Siape: 13711829, ADRIANA OLIVEIRA PAZ matrícula Siape nº 0011367551, para comporem a Comissão de Processo Administrativo Disciplinar sob a presidência do primeiro, deverá conduzir pelo rito ordinário, apurações no âmbito do processo nº 23089.001434/2017-56.

PORTARIA N.º 3390/2017 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – RECONDUZIR por 15 (quinze) dias os trabalhos da comissão de Processo Administrativo Disciplinar que deverá conduzir pelo RITO SUMÁRIO apurações no âmbito do processo nº 23089.002272/2009-63, designada pela Portaria n.º 4016 de 21 de novembro de 2016, publicada no Boletim Informativo do Departamento de Recursos Humanos em 22 de novembro de 2016, que trata da inassiduidade habitual da servidora MARA APARECIDA MONTE ALVES, matrícula siape nº 15337330, configurada desde 17/07/2008.

PORTARIA N.º 3403/2017 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Prorrogar por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão de Processo Administrativo Disciplinar, designada pela Portaria n.º 516 de 15 de fevereiro de 2017, publicada no Boletim Informativo do Departamento de Recursos Humanos em 15 de fevereiro de 2017, prorrogada pela portaria nº 1168 de 07 de abril de 2017, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 20 de abril de 2017, prorrogada pela portaria nº 2207 de 26 de junho de 2017, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 28 de junho de 2017, visando prosseguir na apuração de supostas irregularidades apontadas no processo n.º 23089.000274/2015-66.